🌿 2026年7月 サービス開始

社員の「不安」を「機会」変え
組織の持続的成長を実現する

キャリア × お金のAI統合支援サービス

「節目設計®」

35年のIT業界経験 × 7年の就労支援・家計改善支援実績
国家資格キャリアコンサルタント × AFP 統合モデル

▶ 無料面談を申し込む
VIDEOS

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サービスの全体像と、IT業界におけるキャリア×お金の節目設計をわかりやすく解説します。

🎬 Careepair:「節目設計」で人的資本を解放する
節目設計®の全体像と、なぜ今この支援が必要なのかをわかりやすく解説します。
OVERVIEW

ベテラン社員を活かす節目設計

人的資本を解放する「節目設計®」:ベテラン社員の不安を意欲に変える新常識

ベテラン社員を活かす節目設計

なぜ今、「節目設計®」が必要か

働き方の悩みも、お金の不安も、一人で抱え込む必要はありません。
生成AIと専門家が一体となり、あなたの「現在地」を可視化します。

📉

定年後のモチベーション低下

定年後再雇用者の約60%がモチベーション低下を経験。適切な支援がないまま優秀な人材の戦力低下・早期離職が加速しています。

💼

IT現場の文脈理解不足(IT関連企業の場合)

一般的なFPやキャリア支援では、SIer・IT関連企業特有のキャリアの悩みに踏み込めません。IT業界35年の実務経験があるからこそできる、現場の文脈を理解した深い伴走支援が必要です。

💰

仕事とお金の不安が分断

キャリア相談と家計相談は通常別々。しかし実際の不安はキャリアとお金が絡み合っています。両方を統合的に扱える専門家が必要です。

サービスの流れ

まずは無料。必要な方だけ、専門家面談へ進む導線設計。

1
無 料

5択式セルフチェック

AIで強み・不安を整理。まずは気軽にスタート。

2
無 料

記述式アンケート

本音・価値観・優先順位を言語化します。

3
無 料

キャッシュフロー表

基本情報があれば将来資金を見える化。

ZOOM/アバター面談

専門家と個別検討。顔出しNG対応可。
(個人の方は当面無償でお請けします。)

1
無 償

AIセルフ診断

概要アンケート30問→AI即時フィードバック

2
無 償

統合分析レポート

詳細アンケート30問→AI統合分析レポート

プロ個別面談

ZOOM面談30分(アバター可)→個別面談レポート

定期メンテナンス

ライフステージ変化に応じたプランの継続更新

1
無 償

AIセルフ診断(IT特化)

SIer・IT企業に特化した概要アンケート30問→AI即時フィードバック。IT業界35年の文脈で診断。

2
無 償

統合分析レポート

詳細アンケート30問→AI統合分析レポート。エンジニア・管理職・定年前社員の文脈を反映。

プロ個別面談(アバター可)

IT業界の現場を知る専門家によるZOOM面談30分。顔出しNGの役員・管理職にも対応。

定期メンテナンス

75〜90歳まで視野に入れたライフシミュレーションを、IT業界のキャリア変化に合わせて継続更新。

選ばれる5つの理由

AI任せにしない。専門家任せにもしない。両方を融合した唯一無二の伴走支援。

01

キャリア × AFP 統合対応

国家資格キャリアコンサルタントとAFPを一人が兼務。仕事と家計を切り離さないアドバイスが可能です。

02

IT業界35年の実務経験

SIerでのシステム営業35年の経験に基づき、エンジニアや管理職の悩みを深く理解した文脈での支援。

03

75〜90歳まで視野に入れた設計

超長期ライフシミュレーションで、人生の「節目」を起点に安心感と就業意欲を醸成します。

04

3段階の無料導線

5択式・記述式・キャッシュフロー表まで無料。心理的ハードルを極限まで下げた導線設計。

05

アバター面談対応

顔出しNGの管理職・役員にも対応。ZOOM面談またはアバター面談から選択できます。

対象者別の活用イメージ

経営者・管理職・一般社員まで、同じ仕組みで幅広く対応します。

対象者よくある悩み無料でできること期待される変化
中小企業経営者人材定着・社員の将来不安社員向けセルフ診断の導入人的支援の見える化
管理職部下支援・自身のキャリア停滞記述式回答から悩みを言語化対話材料の獲得
一般社員将来不安・家計不安5択式+記述式で自己理解次の行動が見える
定年前・再雇用層年金・退職金・老後生活の見通しキャッシュフロー表作成生活設計の再確認
若手・中堅社員結婚・出産・住宅・転職の不安ライフイベントを時系列整理早めに考える習慣
産休・育休・復職者ブランクへの不安・復帰後の方向性復職後キャリアパスの整理スムーズな復職

資料ダウンロード

各種サービス資料・アンケートシート・シミュレーションツールをご用意しています。
※ 一部シートにはサンプル数値を置いています。参照のうえご自身にて数字を上書きしてご利用ください。

📌 グループ1|サービス紹介・挨拶資料

📊

2. ランディングページ提案資料(挨拶文)

Careepairサービス概要・挨拶文。個人向け・企業向け全体像を解説。

⬇ ダウンロード(PPTX)

📌 グループ2|社員共通キャリア・ライフプランAIセルフ診断

📋

3. 社員共通キャリア×ライフプランAIセルフ診断(提案資料)

個人向けサービス全体の提案資料。

⬇ ダウンロード(PPTX)
📝

3.1-1 社員共通アンケート(利用者用・5択式サンプル付)

社員共通アンケート原本。5択式・サンプル回答付き。

⬇ ダウンロード(DOCX)
📊

3.2 社員共通アンケート集計評価シート(原本)

アンケート集計評価シート原本。

⬇ ダウンロード(XLSX)
📊

3.2-2 アンケート集計評価シート(Claude AI分析コメント付)

アンケート集計・AI評価コメント記載済みシート。

⬇ ダウンロード(XLSX)

📌 グループ3|節目社員向けキャリアコンサルティング×AFP統合サービス

🏢

4. 節目社員向け統合サービス提案書(企業向け)

企業向け・節目社員向けのキャリアコンサルティング×AFP統合サービス。

⬇ ダウンロード(PPTX)
📝

4.1 節目研修 キャリアアンケート(5択選択式)

節目社員向け5択式キャリアアンケートシート(マクロ有り)。

⬇ ダウンロード(XLSM)
✍️

4.2 節目社員 キャリアアンケート(記述式)

自由記入式キャリアアンケートシート(マクロ有り)。

⬇ ダウンロード(XLSM)
📊

4.3 節目社員・一般社員共通アンケート集計評価シート

節目社員・一般社員共通の集計評価シート原本。

⬇ ダウンロード(XLSX)

📌 グループ4|ライフプラン・将来設計シミュレーション

💰

5.2 ライフプランヒアリングシート(詳細版)

ライフプラン詳細ヒアリング用Excelシート。

⬇ ダウンロード(XLSX)
📈

6.1 将来設計シミュレーション(簡易版)

将来資金を手軽に試算できるシンプルなシミュレーション。

⬇ ダウンロード(XLSX)
📈

6.1 将来設計シミュレーション(自治体統計版)

自治体統計データを活用した将来設計シミュレーション。

⬇ ダウンロード(XLSX)
⭐ 一番のおすすめ
📊

6.2 ライフプラン詳細版 v3

「このまま行ったら、わが家のお金は足りる?」
その答え、このシート1枚でのぞいてみませんか?✨

人生まるごとの“お金の収支”をかんたんシミュレーション。75〜90歳まで対応の詳細版です。
数字を入れていくうちに、思わぬ気づきに出会えるかも。まずは気軽にダウンロードして、未来の家計を“見える化”してみてください!

⬇ ぜひダウンロード(XLSX)

🖼️ 節目設計 解説インフォグラフィック(PNG)

ベテラン社員の不安を意欲に変える節目設計の全体像。

⬇ ダウンロード(PNG)

提供者プロフィール

前田秀樹 アバター
前田 秀樹
国家資格キャリアコンサルタント
AFP(ファイナンシャル・プランナー)
節目設計® 担当
1

キャリアコンサルタント(国家資格)

SIerでのシステム営業35年・地方自治体での就労支援・求人開拓支援・自立相談支援等の実務経験をもとに、現場目線で整理します。IT系企業の他、地方中堅企業の節目社員が直面する課題を深く理解しています。

2

AFP(ファイナンシャル・プランナー)

収入・支出・資産・負債・保険・教育・老後などを、ライフプランとキャッシュフロー表で見える化します。75〜90歳までの超長期ライフシミュレーションを提示し、安心感と継続就業意欲を醸成します。

3

生成AI × 人的専門性の融合

AIの速さと、専門家の対話力を組み合わせます。AI診断で論点を整理し、必要な方だけ個別面談で深めます。2つの実務経験を生成AIと融合させ、誰もが手軽に未来を設計できるサービスを立ち上げました。

企業向け:まずはモニター期間から

リスクなくスタートできる3フェーズ設計。貴社の「人的資本経営」の第一歩をお手伝いします。

PHASE 1(1ヶ月目)

モニター導入(無償)

対象社員5〜10名でSTEP1・2を実施。AIレポートの効果を検証します。費用は一切かかりません。

PHASE 2(2〜3ヶ月目)

効果測定・調整

アンケート結果・社員満足度を確認。全社展開の可否を判断します。

PHASE 3(4ヶ月目〜)

本格展開(有償)

対象社員拡大・定期面談開始。ライフシミュレーションを継続更新します。
ご相談メールをください。貴社の都合を考慮します。
hide22610@careepair.com

よくある質問

Q個人情報・機密情報の扱いは?
アンケートデータは暗号化され、第三者提供はありません。アバター面談も対応可能で、顔出しNGの方も安心してご利用いただけます。
Q社員の参加は強制ですか?
任意参加を推奨しています。無償STEPの活用で自然な参加促進が可能です。強制的な参加は避け、社員が自発的に取り組める導線を重視しています。
QIT系以外の業界でも有効ですか?
製造業・地方金融機関など、節目社員を抱える組織全般に対応可能です。IT業界の文脈理解に加え、幅広い業種への対応実績があります。
Q効果測定の指標はありますか?
エンゲージメントスコア・離職率・面談満足度などで定量的に測定します。モニター期間中に指標を設定し、効果を可視化します。
Q費用はどれくらいかかりますか?
アンケート利用・AI自己診断・基本情報がある場合の表作成まで無料です。有償は個別面談・継続支援のみ。企業向けはモニター期間中は無償、本格導入後は社員数・面談頻度に応じたパッケージ料金(月額制)となります。詳細はお問い合わせください。
Q社内制度との連携は可能ですか?
既存のキャリア支援制度・1on1と補完的に設計可能です。人事担当者との調整も対応します。

ご希望の面談日時(第1・第2希望)

毎週土曜日 10:00〜10:30 と 11:30〜12:00 のみ受付。9/5(土)〜10/31(土)の期間で実施します。

📅 面談希望の申し込みフォーム

⚠️

注意
面談は ZOOM になります。
面談日前日までにご自身が実際に実施した診断済シートをメールに添付して送信してください。
未送信の場合は、事前情報なしでの面談になりますがご了承願います。

※ お申し込み後、2営業日以内にご連絡いたします。

ニックネーム可(会話用です)

📱 ショートメールで確認用です

📅 受付可能時間帯(当面の間)
毎週土曜日 10:00〜12:00のみ
※ 各回30分。ご希望の日と時間をお選びください。
✅ お申し込みありがとうございます!
2営業日以内にメールまたはお電話にてご連絡いたします。
お問い合わせ先
担当:前田 秀樹(キャリアコンサルタント兼AFP 節目設計® 担当)
TEL:080-5618-9123
Email:hide22610@careepair.com
住所:〒731-3711 広島市安佐北区白木町小越916-5

個人情報保護管理方針

Careepair(以下「当サービス」)は、個人情報の保護を重要な社会的責務と認識し、以下の方針に基づいて個人情報を適切に管理・保護いたします。

1. 個人情報の収集・利用目的

当サービスが収集する個人情報(氏名・会社名・メールアドレス・電話番号・アンケート回答等)は、以下の目的のみに利用します。

  • 面談・相談サービスのご提供およびご連絡
  • サービスに関する情報のご案内
  • サービス品質向上のための分析(個人を特定しない形での統計処理)

2. 個人情報の第三者提供

収集した個人情報は、以下の場合を除き第三者に提供・開示しません。

  • ご本人の事前同意がある場合
  • 法令に基づく開示要請がある場合

3. 個人情報の安全管理

個人情報への不正アクセス・紛失・破壊・改ざん・漏洩等を防止するため、適切な安全管理措置を実施します。アンケートデータは暗号化して保管し、担当者以外がアクセスできない体制を整えています。

4. 個人情報の開示・訂正・削除

ご本人から個人情報の開示・訂正・削除のご要望があった場合は、合理的な期間内に対応いたします。ご連絡は下記担当者までお願いします。

5. Cookieおよびアクセス解析

当ホームページではアクセス解析のためCookieを使用する場合があります。Cookieは個人を特定する情報を含みません。ブラウザの設定によりCookieを無効にすることが可能です。

6. 個人情報保護に関するお問い合わせ

個人情報の取り扱いに関するご質問・ご要望は下記までお問い合わせください。

  • 担当者:前田 秀樹
  • TEL:080-5618-9123
  • Email:hide22610@careepair.com
  • 住所:〒731-3711 広島市安佐北区白木町小越916-5

7. 方針の改定

本方針は必要に応じて改定することがあります。改定後はホームページ上に掲載します。

制定日:2026年7月1日 Careepair 前田秀樹